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为进一步提升《yl6809永利YL集团学报（自然科学版）》的学术质量和影响力，加强编委会队伍建设，吸纳优秀青年学者参与期刊建设，坚持“学术为本、青年优先、公平公正”的原则，注重学术潜力、学术资源与实际贡献，现面向全校公开遴选青年编委。

一、遴选原则

拥护中国共产党领导，遵纪守法，具有良好的职业道德和求真务实的治学作风。优先支持具有创新潜力，研究方向与我校重点建设学科方向近似的优秀青年学者。通过实行任期制与考核制，保持青年编委会学术活力、结构优化与可持续发展的能力，更好地服务于学校学科建设与期刊发展需求。

二、遴选条件

（1）治学态度严谨，科研活跃度高，有意愿投入时间，积极参与期刊的审稿、组稿及投稿工作。

（2）年龄原则上不超过40周岁，具有博士学位或高级职称，研究方向与我校重点建设学科方向近似者优先。

（3）近5年以第一作者或通讯作者在国内外高水平期刊发表学术论文不少于3篇，或主持省部级及以上科研项目1项。

（4）新入职博士（入职3年内）可适当放宽成果要求，“双一流”院校或国家重点实验室毕业博士优先。

三、职责义务（聘期内完成至少4项）

（1）为本刊审稿（同行评议），每年不少于5篇；

（2）在学报发表高水平学术论文（本人或团队成果均可）

（3）通过国内外重要学术会议、学术活动或其他学术渠道，宣传和推荐本刊；

（4）向本刊推荐同行评议专家；

（5）参与学报主办的学术活动（如审稿培训、研讨会等）。

（6）为期刊发展规划、栏目设置建言献策，组织完成期刊专栏或围绕我校学科发展向国内外知名学者约稿。

四、专属权益

（1）青年编委的文章（本人作为第一作者或通讯作者）或推荐的优秀文章，可享受快速审稿和优先发表。

（2）期刊的各种资源或平台可以为青年编委提供宣传服务。

（3）颁发青年编委证书，对考核优秀者给予一定奖励或资助。

（4）为本刊发展有突出贡献者，优先入选为下届编委人选，或推荐至相关学术组织任职。

（5）免费获赠杂志全年期刊。

五、青年编委任期

青年编委任期2年，2年期满完成职责义务至少4项，或考核优秀者，可优先进入下一届青年编委。

六、报名方式

（1）电子版发至学报编辑部邮箱dtxblk@163.com，纸质版一式两份提交至敬德楼406，yl6809永利YL集团学术期刊中心办公室。

（2）申请截止时间：2025年12月18日。

（3）联系人：李建刚，固定电话0352-7158323。

附件1：《yl6809永利YL集团学报（自然科学版）》青年编委申请表.doc

附件2：《yl6809永利YL集团学报（自然科学版）》青年编委申请汇总表.xlsx

yl6809永利YL集团学术期刊中心

2025年12月11日